Een mooi verhaal
Nieuwe kans door het Werkfittraject

Een werkgever bellen voor uitleg na een afwijzing had Astrid vaker gedaan. Alleen nog niet eerder met een voorstel hoe zij de vacature tóch zou kunnen invullen! Dankzij het loopbaanonderzoek via Maaike, loopbaanconsultant bij Staatvandienst, wist ze zeker dat Moedigh het bedrijf was waar zij graag wilde werken. Deze kans liet zij niet lopen!
Astrid kwam via het UWV voor een re-integratie Werkfittraject bij Staatvandienst terecht. Door fysieke klachten kon zij niet meer terug naar haar oude vak in de horeca. Iets met mensen wilde ze doen…. maar wat? Daar nam Maaike ruimschoots de tijd voor in het traject. Dat ze nu een contract heeft bij Moedigh, de zusterorganisatie van Staatvandienst, had ze niet durven dromen!

Klik met de consultant Maaike

Haar traject startte in coronatijd. In het eerste (klik) gesprek met Maaike had ze direct een goed gevoel.  “De klik met Maaike was er direct. Het eerste gesprek verliep al heel natuurlijk en ontspannen, waardoor ik gelijk voelde dat ik over alles met haar kon praten. Een mooi voorbeeld was een compliment over mijn kleurige outfit. Dat viel Maaike op. Duurzaamheid is belangrijk voor mij en deze outfit kwam bij de kledingbieb in Zutphen vandaan. Ik leen zowel nieuwe als tweedehands kleding bij deze bieb omdat ik graag duurzame merken draag, en die zijn vaak prijzig. Dan is dit de oplossing. Zo voorkom ik miskopen en heb ik afwisseling in mijn kast, daar houd ik van, ook in mijn werk.

Het makkelijke en ontspannen gesprek met Maaike gaf de doorslag om voor een traject via Staatvandienst te kiezen.

Welke onderdelen zijn je bijgebleven?

Maaike heeft veel aandacht besteed aan het loopbaanonderzoek met de inzet van veel verschillende testen en coachingsgesprekken. Zo kregen we in beeld hoe mijn leven tot nu toe is verlopen, welke keuzes ik gemaakt heb en waarom, dus wat maakt dat ik ben wie ik nu ben. Met name het kernkwaliteitenspel staat mij nog goed bij. Maaike zag dat bepaalde woorden mij raakten en stond daar langer bij stil. Het woord creatief bijvoorbeeld. Een woord dat heel erg bij mij past en tegelijk negatieve associaties oproept. Dat komt voort uit mijn verleden. Maaike ging daarover met mij in gesprek en daardoor leerde ik dat door erover te praten het woord ‘creatief’ iets positiefs is.
Nu heb ik het negatieve los kunnen laten en omarm ik het. Ik ben creatief, houd van creatieve oplossingen en denk graag out of the box.

Wat werkte nog meer goed voor jou?

Dit was de beroepskeuzetest. Deze sloot goed aan op de eerdere testen om mijn kenmerken en kwaliteiten naar voren te halen. Ik had namelijk geen idee wat ik wilde. Uit verschillende testen bleek dat ‘mensen helpen’ belangrijk voor mij was. Maar hoe dan?

Vanwege mijn beperkte fysieke belastbaarheid was de horeca geen optie meer, In de zorg, waarin ik even had gewerkt, merkte ik al snel dat dit niet bij mij past. Vóór het traject via Maaike had ik zelf al een tijd nagedacht over de richting die ik op wilde, maar dat leverde niets concreets op. Door het loopbaanonderzoek weet ik nu welke richting ik op wil.

De coachingsgesprekken elke 2 á 3 weken hebben mij ook enorm geholpen. Ik kon alles vertellen aan Maaike, over mijn onzekerheden, waar ik tegenaan liep, hoe ik iets wilde aanpakken, enzovoort. Mijn mogelijkheden lagen voor mijn gevoel zo ver weg. Daardoor zag ik veel beren op de weg en ik bleef maar hangen in de mist van het niet weten. Samen met Maaike ben ik gaan kijken wat een goede eerste stap zou kunnen zijn  Dat hielp heel erg.

De stap naar Moedigh

Uit de test kwam het vak coaching naar voren en al vrij snel viel het kwartje bij mij. Ik wilde het beroep van Maaike, loopbaancoach worden! Maar hoe kom ik daar? Welke stappen moet ik zetten?

De eerste stap naar loopbaancoach zou de baan van recruiter kunnen zijn. Daarnaast hebben wij nog opleidingsmogelijkheden gekeken.
Eén van de zusterorganisaties van Staatvandienst is Moedigh, een werving & selectieorganisatie.  Maaike zag dat ze bij Moedigh een recruitment consultant zochten en zij liet mij de vacature zien. Ik was gelijk enthousiast, daarop wilde ik wel solliciteren.

De sollicitatieactiviteiten deed ik zelf, natuurlijk met wat tips van Maaike én de sollicitatie e-learnings van Staatvandienst. Maaike had wel aangekondigd dat ik zou solliciteren.

Het gesprek met Madelon van Moedigh was heel erg leuk en ik voelde direct een klik. Helaas was ik niet de ervaren kandidaat die zij zochten. Natuurlijk was ik teleurgesteld, ik wilde zo graag bij dit bedrijf aan de slag. Het voelde gewoon zo goed, de mensen die er werken, de organisatie.  Ik wilde deze kans niet aan mij voorbij laten gaan.
Na een aantal dagen dubben heb ik de telefoon gepakt en heb Madelon gebeld met de vraag of zij mij niet een kans wilde geven. Bijvoorbeeld met een werkervaringsplaats waarbij ik kon laten zien wat ik waard ben en ik kon ervaren wat het vak inhoudt. Desnoods totdat zij een geschikte ervaren kandidaat gevonden hadden.

Madelon was zo verrast door mijn telefoontje. Ze gaf aan erover na te zullen denken. Dezelfde dag belde ze terug met een ‘ja’! En per 1 mei heb ik een contract voor bepaalde tijd gekregen!

De toekomst?

Spannend! De afgelopen tijd heb ik kunnen laten zien wie ik ben en wat ik kan. Ik heb zoveel mogelijk de verbinding met de collega’s gezocht. Ik ben leergierig, als er dingen onduidelijk zijn dan vraag ik om uitleg aan de collega’s. Soms vind ik dat lastig om dingen te vragen, maar dat zit in mijzelf. Juist door vragen te stellen leer ik. De komende tijd wil ik meer mee met de consultants om te ervaren hoe de gesprekken verlopen. Daar kan ik weer van leren.

De toekomst zie ik zonnig tegemoet! Moedigh is zo’n fijn bedrijf om te werken!

Laatste artikelen

Rebecca was ongeveer anderhalf jaar ziek toen zij voor een re-integratietraject door verzekeraar a.s.r. werd doorverwezen naar Staatvandienst. "Ik Lees verder...

Staatvandienst, Omzien, Moedigh, (SOM) drie zelfstandig opererende bedrijven met een hoofdkantoor in Deventer. Dat is echter niet het Lees verder...

Een werkgever bellen voor uitleg na een afwijzing had Astrid vaker gedaan. Alleen nog niet eerder met een Lees verder...

De vakantie is voorbij of bijna voorbij. Na een aantal weken uitrusten gaat maandag weer vroeg de wekker Lees verder...

Johan was ambulant werker in de crisis jeugdzorg. Na acht jaar werken in crisisgezinnen lukt het hem niet Lees verder...

Sinds 2016 werken Unigarant en  Staatvandienst samen in  re-integratie-, outplacement- en loopbaantrajecten. Algemeen Directeur Ingomar Kuiter, Staatvandienst, in Lees verder...

Wanneer je op zoek bent naar een nieuwe baan, wil je natuurlijk zo snel mogelijk aangenomen worden. Je Lees verder...

Denk jij wel eens na over de toekomst van je huidige werk en over de mogelijkheid om je Lees verder...

Door een burn-out was Suzanne al een jaar ziek thuis. Haar werkgever schakelde ons in voor een re-integratietraject Lees verder...

Ga jij altijd fluitend naar je werk? Of ga jij weleens met tegenzin? Maak de balans op van Lees verder...

Skills worden steeds belangrijker in de selectiecriteria. De skillsgerichte arbeidsmarkt kan, naast om- en bijscholing, wel eens de Lees verder...

Dat ook kleine stapjes kunnen leiden tot een groot resultaat bleek uit de reactie van deze kandidaat aan Lees verder...

Ben jij je baan verloren en zit je ineens thuis? Of ben je al enige tijd aan het Lees verder...

Van 13 t/m 17 september is de Week van de Loopbaan, een initiatief van Noloc, de vereniging voor loopbaanprofessionals. Lees verder...

Tessa Schoemaker Tessa zat in een lastige periode van haar leven, heel weinig energie en geen plezier meer had Lees verder...

De overheid helpt mkb-ondernemers een handje met de SLIM-regeling (Stimuleringsregeling Leren en ontwikkelen). Deze subsidie heeft als doel Lees verder...

De zomervakantie zit er voor sommigen al op, terwijl anderen nog mogen of nog volop aan het genieten Lees verder...

Zomervakantie! Sommigen vieren vakantie in eigen land en anderen gaan de grens weer over. Het blijft nog onzeker, Lees verder...

Zomervakantie! Sommigen vieren vakantie in eigen land en anderen gaan de grens weer over. Het blijft nog onzeker, Lees verder...

Zomervakantie! Sommigen vieren vakantie in eigen land en anderen gaan de grens weer over. Het blijft nog onzeker, Lees verder...

Zomervakantie! Sommigen vieren vakantie in eigen land en anderen gaan de grens weer over. Het blijft nog onzeker, Lees verder...

Een vaardigheid die je nu leert, is gemiddeld genomen nog maar de helft waard over vijf jaar. De wereld Lees verder...

Jaimy werkt als senior jurist strafrecht bij de rechtbank Midden-Nederland als zij in januari 2020 ziek uitvalt met Lees verder...

Dat de arbeidsmarkt sterk in beweging is, lees je elke dag. Gezegd wordt dat zo'n 1,6 miljoen (risicovolle) Lees verder...

Ronald heeft een veelzijdige baan in de verslavingszorg. Ruim een jaar geleden liep hij vast in zijn werk. Lees verder...

Het is feest … want, op 1 mei dit jaar is het precies 15 jaar geleden dat de Lees verder...

Hoe is het nu met....? Vol zelfvertrouwen aan de slag in een baan die op haar lijf geschreven is.  Lees verder...

Sinds half maart 2020, toen corona zijn intrede deed, veranderde er in korte tijd veel op de Nederlandse Lees verder...

“Boventallig? Natuurlijk is het even slikken als het je overkomt. Ook ik heb momenten gehad waarbij ik dacht: Lees verder...

In de tijden van corona komen er steeds meer vragen omtrent de rechten en plichten van werkgevers, zo Lees verder...

Gevolgen corona en werkloosheid De Nederlandse economie is in 2020 flink geraakt door COVID-19. Met name werknemers in de Lees verder...

Het combineren van de opvoeding en een carrière is voor veel ouders altijd al een uitdaging, maar de Lees verder...

Hiske, vakspecialist en Diane, loopbaanconsultant binnen Staatvandienst zijn vanaf het 1e uur betrokken bij positieve intervisie. In 2021 Lees verder...

Hoe is het nu met....? Loopbaanconsultant Anky Vissers werd onlangs verrast door een mooi bericht van een oud-kandidaat. Zij Lees verder...

Vandaag in gesprek met Hanneke Roes, P& O consultant Fontys Hogeschool. Als werkgever binnen de sector Onderwijs is Lees verder...

Oud en nieuw 2020, een gedenkwaardig moment. Vaak een moment om stil te staan bij wat je hebt Lees verder...

We lezen het steeds vaker in het nieuws: werknemers vinden het lastig om te praten over de psychische Lees verder...

Vandaag in gesprek met Anne-Marie Borger over haar outplacementtraject via Miranda Piras, loopbaanconsultant op kantoor Enschede. Na een reorganisatie Lees verder...

Hoe zorg je voor bevlogenheid en houd je het in stand? Volgens Carrièretijger loop je als je bevlogen bent, Lees verder...

Goed nieuws! Het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft bevestigd dat de subsidie voor het ontwikkeladvies per 1 Lees verder...

Binnen Staatvandienst is (intern) loopbaanmanagement één van de HR processen die meer aandacht krijgt. Door in gesprek te Lees verder...

Dankbaarheid voor de vrijheid waarmee we opgroeien, hoezeer deze gemist wordt, hoe sleutelmomenten in het leven zomaar passeren Lees verder...

Marlie Poels, ROC Midden Nederland en Denise Vlug, Staatvandienst, over de samenwerking en de begeleiding van ex-medewerkers vanuit Lees verder...

NL Leert door: gratis ontwikkeladviestraject Half juli kondigden wij het al aan: alle werkenden en werkzoekenden kunnen een gratis Lees verder...

Gratis ontwikkeladviestraject Vanaf augustus kunnen werkenden en werkzoekenden een gratis ontwikkeladviestraject volgen via een gekwalificeerde loopbaanadviseur. Minister Koolmees van Lees verder...

Mijn outplacementtraject, van sceptisch naar enthousiast "Mark heeft voor mij de mentale bewegingsvrijheid gecreëerd die ik nodig had om Lees verder...

Noodpakket banen en economie 2.0 Op 20 mei presenteerde het kabinet het noodpakket 2.0, als opvolging van de maatregelen Lees verder...

4 redenen voor verlies van focus & tips om daarmee om te gaan! Sinds 6 mei weten we dat Lees verder...

Goed nieuws hebben we nodig Altijd fijn als een opdrachtgever en kandidaat tevreden zijn over onze aanpak! Nu ook Lees verder...

Invloed COVID-19 Wat een rare weken liggen achter ons. Ik ben in de war. De informatie over het COVID-19 Lees verder...

Het zijn bizarre tijden waarin ons leven door het coronavirus ineens helemaal op zijn kop staat. In de Lees verder...

Coaching op veilige afstand Het is een bijzondere tijd waarin we uitgedaagd worden om op een andere wijze onze Lees verder...

Aanpassingen dienstverlening Sinds donderdagmiddag 12 maart heeft de overheid verschillende maatregelen getroffen om het verspreiding van het coronavirus te Lees verder...

“Tijdens het 2e spoor re-integratie traject met Nadine, consultant Staatvandienst, heb ik echt geleerd om anders naar zaken Lees verder...

Marja Creemers Vandaag in gesprek met Marja Creemers, Loopbaanadviseur bij ProRail, over de samenwerking en duurzame inzetbaarheid. ProRail is verantwoordelijk Lees verder...

Werkplezier Dat komt misschien door de huidige maatschappij waarin we leven. Alles moet leuk en goed zijn, we willen Lees verder...

Mariska Vandaag het verhaal van Mariska uit Utrecht en haar consultant Denise Vlug, van Staatvandienst Utrecht. Mariska werkte bij de Lees verder...

Verzuimregeling “Wist jij dat je 52 weken ziek kunt zijn en al die tijd je salaris doorbetaald krijgt?” vraagt Lees verder...

Goede voornemens Het is weer zover. De tijd vliegt voorbij: over een aantal dagen is 2019 afgelopen en is Lees verder...

Een zin die ik graag gebruik om leidinggevenden uit te dagen om het gesprek aan te gaan met Lees verder...

Week van de Werkstress Van 11 tot 15 november 2019 is het de 6e keer dat werkstress een week Lees verder...

Bedrijven ruimen wel een plekje in voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt, maar vaak heeft dit Lees verder...

Van 11 tot 15 november 2019 is het voor de zesde keer de Week van de Werkstress. Ditmaal Lees verder...

Het leven is te kostbaar en werken is een te groot onderdeel van dat leven om het niet Lees verder...

De week van de loopbaan Van 16 t/m 21 september is de Week van de Loopbaan, een initiatief van Lees verder...

Deze maand het verhaal van Anneke en Floor, consultant regio Stedendriehoek (Deventer, Apeldoorn en Zutphen). Anneke, van oorsprong arbeidshygiënist, Lees verder...

Deze maand het verhaal van Linda en Engelien, consultant regio Utrecht. Zij begeleidde Linda in een re-integratietraject 2e Lees verder...

Wat houdt jouw rol in? Sinds 2017 is Staatvandienst een erkende jobcoachorganisatie. Als coördinator jobcoaching zorg ik dat de Lees verder...

Wat doet een loopbaancoach? Loopbaancoaching staat in het teken van het (her)ontdekken van een passende en gewenste loopbaanrichting. Loopbaancoaching Lees verder...

De werkervaringsplaats Deze maand het verhaal van Magda en Elianne, consultant regio Enschede. Elianne begeleidde Magda in een UWV Lees verder...

Ieder mens is uniek en Staatvandienst probeert de unieke eigenschappen te bundelen in een (nieuwe) uitdaging op de Lees verder...

Netwerken Netwerken is vaak dé sleutel tot het vinden van een nieuwe baan. Van alle vacatures wordt 70% bij Lees verder...

Deze maand het verhaal van consultant Petra Stemerdink, consultant Regio Achterhoek/Twente. Zij begeleidde Anke, via een re-integratietraject 2e Lees verder...

‘Hard werken voor iets waar je niets om geeft noemen we stress, hard werken voor iets waar je Lees verder...

Laat je leiden door je sterke kanten Door je sterke kanten te benutten krijg je meer werkplezier, ervaar je Lees verder...

Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen Gertjan Versteeg, consultant en arbeidsmarktspecialist bij Staatvandienst, begeleidde de afgelopen maanden Raymond. Vandaag Lees verder...

Archief

November 2022 1 artikel
Oktober 2022 1 artikel
Augustus 2022 3 artikelen
Juni 2022 2 artikelen
Februari 2022 3 artikelen
December 2021 1 artikel
November 2021 1 artikel
September 2021 4 artikelen
Augustus 2021 4 artikelen
Juli 2021 5 artikelen
Juni 2021 2 artikelen
Mei 2021 2 artikelen
5 tips voor een beter cv.
Schrijf je nu in en vergroot je kans op de arbeidsmarkt.

Deze website maakt gebruik van functionele en statistieken cookies voor het optimaal functioneren van deze site. Door gebruik te maken van deze website, stemt u hiermee in. meer informatie

De cookie-instellingen op deze website zijn ingesteld op 'toestaan cookies "om u de beste surfervaring mogelijk. Als u doorgaat met deze website te gebruiken zonder het wijzigen van uw cookie-instellingen of u klikt op "Accepteren" hieronder dan bent u akkoord met deze instellingen.

Sluiten